Fort- und Weiterbildung
Hochwertige Arbeit mit Menschen erfordert eine ausgeprägte und vielschichtige Handlungskompetenz
Fort- und Weiterbildung ist nicht nur im Gesundheitswesen sondern im Speziellen bei der Kliniken Nordoberpfalz AG ein zentrales Thema. Denn nur mit sehr gut ausgebildeten Mitarbeitern, die immer am Puls der Medizin sind, können wir unsere selbstgesteckten Qualitätsansprüche erfüllen.
Erfahrene Kollegen unseres Klinikverbunds geben deshalb ihr Wissen im Rahmen von internen Fort- und Weiterbildungen weiter.
Darüber hinaus bieten wir natürlich auch die Möglichkeit an, sein Wissen bei externen Veranstaltungen zu erweitern.
Um das zu ermöglichen, können unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowohl Fort- und Weiterbildungen an unserer Akademie NEW Life besuchen oder sich bei anerkannten Fort- und Weiterbildungsträgern weiterqualifizieren.
Personalentwicklung
Kompetenzentwicklung ist ein kontinuierlicher Prozess, der uns Menschen ein Leben lang begleitet. Unsere Personalentwicklung begleitet und unterstützt unsere Mitarbeiter und Führungskräfte mit passgenauen Angeboten und Konzepten.
Dabei fokussiert sich die Personalentwicklung insbesondere auf folgende Schwerpunkte, um den Herausforderungen der Zukunft bestmöglich begegnen zu können:
- Führungskräfteentwicklung (z.B. Zusammenarbeit mit dem BR)
- Führungskulturentwicklung
- Qualifizierung überfachlicher Kompetenzen
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Gesundes Führen